Švedska je odlično mesto za život. A evo još jednog dokaza da je posebno lepo biti dete ili roditelj.
Od 2016. godine tate će dobiti i treći mesec plaćenog odsustva, a za to vreme će primati 80 posto plate.
Skoro 90 posto Šveđana koristi benefite ovih velikodušnih vladinih odluka, prema kojima roditelji dobijaju do 480 dana porodiljskog kada dobiju ili usvoje dete, od čega im se 390 dana plaća 80 posto plate. Do sada je 60 dana bilo rezervisano za očeve, a predlog nove vlade je da se taj broj poveća na 90.
Porodiljsko odsustvo se može koristiti dok dete ne navrši osam godina, a svako buduće novorođenče donosi i nove plaćene dane, tako da se kod porodica sa više dece sve sabira.
Roditelji imaju i zakonsko prave da skrate svoje radno vreme ako to žele.
